Finir l’année avec clarté
La fin d’année peut devenir un véritable levier stratégique pour les PMEs. Entre budgets à optimiser, stratégie à clarifier et préparation d’un démarrage efficace dès janvier, quelques actions ciblées suffisent à transformer le rush de décembre en avantage compétitif. Vision. Clarté. Impact.
Traduire le changement en langage business
Les transformations échouent rarement par manque de méthode, mais souvent par manque de dialogue.
Entre le vocabulaire des experts du changement et les priorités des dirigeants, il y a parfois un fossé.
Ce qui se passe quand on change : entre logique, émotion et adaptation
Le changement n’est pas qu’un projet : c’est une expérience humaine. Comprendre ses dimensions logiques et émotionnelles, c’est déjà mieux l’accompagner.
Clarifier sa stratégie avant de communiquer
Une communication efficace ne commence pas par les outils, mais par la clarté. Trois questions pour définir votre cap, choisir vos publics et viser des résultats mesurables.
Changements : Donner du sens avant de donner des outils
Les outils structurent, mais le sens mobilise. Découvrez pourquoi la réussite d’un projet de changement commence toujours par la clarté du “pourquoi”.
Change Management : un atout pour les PME suisses
Le changement ne se décrète pas, il s’accompagne. Découvrez comment le Change Management aide les PME suisses à transformer leurs projets en réussites durables.
Les 5 erreurs marketing des PME
Certaines actions marketing freinent la croissance au lieu de la stimuler. Voici 5 erreurs courantes et les leviers pour retrouver clarté et cohérence.
Le marketing à temps partiel
Toutes les PME n’ont pas besoin d’un poste marketing à plein temps. Découvrez comment un accompagnement régulier à temps partiel peut transformer vos résultats.